MINNEAPOLIS, MN
Dando seguimiento a publicaciones anteriores y para poder proveer aun mas información a nuestros lectores sobre el programa de educación, y capacitación en tecnología de la ciudad de Minneapolis TechHire, nos reunimos con Erick Garcia Luna, representante de la Oficina de Desarrollo Económico de la Oficina de la Alcalde Betsy Hodges. Al mismo tiempo, con Altamir Coelho, un brillante estudiante de este programa quienes indicaron las razones, bases de participación y sobre todo beneficios al ser egresados de este exitoso programa.
TechHire. Un exitoso programa piloto coordinado por el gobierno de la ciudad de Minneapolis, muestra gran apoyo a comunidades minoritarias y brinda también entrenamiento a mujeres logrando capacitarles para adaptarse a las necesidades del mercado laboral en el presente y futuro.
Tech Hire, un programa de la ciudad de Minneapolis ha sido creado para ayudar a cerrar la brecha de habilidades de trabajo en las áreas económicas de tecnología, construyendo caminos de acceso en entrenamiento a comunidades diversas, ademas de colocación en trabajos en áreas conurbada de la ciudad de Minneapolis.
MSP TechHire
Este programa nace también en respuesta al rápido crecimiento de trabajos en tecnología en las ciudades gemelas. Se compone de tres programas de capacitación acelerada y en colaboración con mas de 60 empleadores de las ciudades gemelas, logra dar colocación a trabajadores y tiene el propósito de crear carreras dentro de la tecnología.
Fue en el año 2015 cuando el presidente Obama nombró a la ciudad de Minneapolis como un área de desarrollo de carreras y fuentes de trabajo dentro de la tecnología, apoyando con ello la capacitación para decenas de personas quienes participaron como internos en empresas interesadas en incrementar su capacidad al contratar entonces a personas egresadas de este programa Tech Hire.
Entrevista realizada por Gustavo Mancilla el día 1ro de septiembre al sur de la ciudad de Minneapolis.
Educación | Desarrollo Personal | Tecnología |Superación | Comunidad | Futuro | Acceso
Hasta ahora, el mayor éxito de este programa es el dar oportunidad de aprendizaje a decenas de mujeres y personas dentro de comunidades minoritarias, quienes aprovechan las oportunidades y facilidades que este les ofrece para lograr el entrenamiento necesario para competir con un trabajo en el área tecnológica.
Entre otros logros de este programa piloto Minneapolis TechHire:
318 personas se han entrenado en programas de capacitación acelerada.- 200 de estas personas se han logrado colocar en posiciones de trabajo de tiempo completo, teniendo estos como salario promedio $48,364 dólares.
- 32% de los graduados han sido mujeres, mientras 24% de estos han sido personas dentro de grupos minoritarios.
- Compañías participantes incluyen a la misma Ciudad de Minneapolis, Wells Fargo, Target, The Nerdery, Allina Health, entre otras. En total son mas de 150 las compañías participantes.
Existe una real oportunidad de desarrollo de fuentes de trabajo, para individuos de ser parte del acelerado crecimiento tecnológico en el estado. Mas de 200,000 empleos serán creados en los próximos 10 años y la ciudad de Minneapolis invita a las comunidades de personas interesadas en ser parte de este crecimiento a suscribirse al programa MSP Tech Hire, comenzando así un futuro mas prospero.
Para mas información de este programa así como información en como suscribirse, usted puede comunicarse en español al teléfono 612 673 2700 o seguir este enlace, ademas de poder seguir las ultimas noticias de este programa a través de las redes sociales con el hashtag #MSPTechHire y #TechHire.
